Тренер должен быть психологом! Руководство для тренеров. Марина Витальевна Китаева

Читать онлайн.
Название Тренер должен быть психологом! Руководство для тренеров
Автор произведения Марина Витальевна Китаева
Жанр Спорт, фитнес
Серия
Издательство Спорт, фитнес
Год выпуска 0
isbn 9785449855053



Скачать книгу

даже для того, чтобы нанять на работу в клуб знающего психолога, надо уже самому в достаточной мере разбираться в психологии.

      Что тренер может решить в союзе со спортивным психологом

      В спорте, как и в жизни, практически любая возникающая проблема связана с психологией человека – обучающего и обучаемого.

      Поэтому работа тренера в союзе с серьезным профессионалом-психологом очень плодотворна.

      Что нужно знать тренеру, чтобы успешно работать

      Если тренер хочет повысить свое мастерство в воспитании будущих чемпионов, он сам должен быть чемпионом. Я не имею в виду чисто спортивное значение этого слова.

      Тренеру не обязательно быть обладателем самых высоких спортивных регалий, но он в обязательном порядке должен иметь чемпионский характер!

      А это означает, что он не останавливается перед трудностями, штурмует вершину за вершиной в деле овладения вершинами мастерства в своей профессии.

      Ведь профессия спортсмена (даже в любительском спорте) и профессия тренера – две большие разницы.

      Два этих вида человеческой деятельности предполагают наличие в значительной части различающихся знаний, умений и навыков.

      А потому психология – важный фактор повышения тренерского мастерства.

      На этой интеллектуальной карте схематически отмечены те области психологического знания, которые обязательны для изучения любым специалистом, работающим в сфере обучения и воспитания.

      Это – обязательный минимум.

      Когда я читаю материалы сайтов, посвященных проблемам обучения и воспитания, я отмечаю для себя, что все вопросы, которые задают читатели в комментариях, так или иначе связаны с незнанием психологии в ее самом широком смысле.

      И тут житейский опыт вряд ли окажется достаточным.

      Ни один опыт не подскажет тренеру, что разные люди имеют различные основные каналы восприятия информации.

      И если одному воспитаннику, чтобы он понял, надо ПОКАЗАТЬ (визуалы), то другому – ОБЪЯСНИТЬ (аудиалы), а третьему – ДАТЬ МЫШЕЧНЫЕ И ТАКТИЛЬНЫЕ ОЩУЩЕНИЯ (кинестетики)…

      Большинство тренеров и педагогов не подозревают, что зачастую, называя воспитанника бездарью, они показывают собственную некомпетентность, объясняя неуспешность обучения плохой обучаемостью воспитанника, в то время, как истинная причина лежит в собственной недостаточной компетентности педагога..

      Таких примеров можно привести очень много. Но вернемся к чемпионскому характеру педагога. На самом деле только УСПЕШНЫЙ человек может сделать своего воспитанника успешным, ведь дети учатся посредством подражания старшему.

      А чему научит вечно недовольный, ворчащий или ноющий педагог?

      Только тому, что умеет делать сам…

      Ведь если у вас в кармане нет трехрублевой ассигнации, то вы не можете дать ее тому, кто ее у вас попросит.

      Еще