Серия «БАНК МОЗГА». Книга 1. Энергия и ресурсное состояние руководителя. Как не выгорать в условиях многозадачности и масштабности деятельности. Ирина Несивкина

с собой, с другими и миром. А неуспешные – каждый неуспешен по-своему. Они многообразны в своих заморочках, претензиях и примитивных суждениях. Невротический цикл, страх, вина и жалость формируются в детстве или еще раньше, передаются родовой матрицей, программой.

      Пути выхода из ситуации:

      1. Преодолеть этот цикл можно только путем становления результативным человеком, переходите в другой уровень успешности и доходов. На упорстве, на желании, на силе намерения.

      2. Снять этот цикл можно специально разработанными программами, и тогда движение к результатам станет легче.

      Именно этот невротический цикл стремится нас оторвать, отодвинуть от самого себя. Пугает одиночеством. И засоряет жизнь чужим и ненужным шумом, мишурой, отвлекая внимание от главного. От самого себя.

      Занимаясь сопровождением бизнеса, я обнаружила удивительную зависимость. Практически каждый клиент сам проводит параллель между страхами детства и теми страхами, которые сопровождают бизнес. Нет смысла лечить эти страхи здесь и сейчас, есть смысл устранять их из подсознания, там, в детстве, в той конкретной ситуации, когда они сформировались. То же самое с виной и жалостью.

      Субъективные факторы:

      1.Ближний круг. Те, кого мы допускаем до души. Подпускаем близко. Семья, друзья, любимые.

      2. Дальний круг. Взаимодействия с ними.

      3. Правила жизни, которые мы создаем.

      4. Сенситивность. (чувствительность)

      Подробнее все эти факторы мы рассмотрим ниже.

      Итак, энергия – это действие, сила, мощь, а ресурсное состояние – это способность, ну или не способность эту силу, мощь удерживать и направлять для решения предстоящих задач, т.е. в деятельность. Любой руководитель независимо оттого, чем и где он руководит (бизнес, или административный ресурс, или гос. корпорация), осуществляет деятельность. И для этой деятельности нужна энергия, с которой эту деятельность необходимо реализовывать.

      Глава 2. Классификация ресурсов. Здоровье.

      Из этой главы Вы узнаете, что есть ресурсы. А также мы подробно рассмотрим, что нужно делать, а что не нужно делать, для того, чтоб Вы сохранили свой базовый ресурс, без которого все другое невозможно, – это здоровье.

      Итак, на наше состояние и результат деятельности безусловно влияют ресурсы. К ним относятся:

      •

      Здоровье (физиологическое, психологическое, социальное)

      •

      Время

      •

      Люди (любую деятельность обуславливают люди – кадровый потенциал)

      •

      Финансы и инвестиционная грамотность

      •

      Информационный ресурс

      •

      Современные технологии

      Далее остановимся более подобно на каждом из ресурсов.

      Здоровье.

      Здоровье – это самый актуальный ресурс. Здоровье мы рассматриваем в трех аспектах:

      •

      здоровье физиологическое

      •

      здоровье