Живой проект. Дарья Викторовна Еремина

так! Я поздравил ее еще с утра!

      – Ваш самолет готов, – продолжала Людмила.

      – Черт!

      – Я повеселюсь за тебя «На холме», дружище! – загоготал Петр, махая рукой.

      – Зараза… – процедил Михаил беззлобно. – Не забудь опять, что ты там телом! – крикнул он в закрывающуюся дверь. – Люда, но хоть вы…

      – Я не летаю, Михаил Юрьевич, вы же знаете.

      – Знаю.

      – В прошлом году вы просили во избежание недоразумений больше не готовить подарков для Веры.

      – Так у меня еще и подарка нет?

      – Боюсь, что нет.

      – Свяжитесь с Марком.

      – Он просил передать, что поздравил Веру с утра и занят сегодня вечером.

      – Черт!

      – Все будет хорошо, Михаил Юрьевич, – ободрила секретарь, подбирая со стола свою сумочку и предупреждая LSS LPI: – Липа, до завтра не вернемся.

      – Подкиньте мне идею, Люда, – попросил Михаил с кислой улыбкой.

      – Подарите ей что-нибудь живое… кого-нибудь какающего и писающего.

      – Вы моей смерти хотите?

      Люда засмеялась:

      – Других идей у меня нет.

      – Ладно. На обратном пути залечу на Песок-2.

      – Предупрежу, – кивнула Людмила, заходя в лифт.

      – Вика, на стоянку, – скомандовал Михаил.

      – Вы знаете, сколько в «Вопросах LPI» стоит ответ на вопрос, в честь кого президент корпорации назвал свою поисковую надстройку?

      – «Скажи мне, что ты читаешь, и я скажу, кто ты».

      – Я не читаю, Михаил Юрьевич.

      – Это старая поговорка, Люда. Хорошего вечера.

      – И вам, Михаил Юрьевич, – улыбнулась секретарь. Выйдя на третьем – одном из этажей офисного паркинга, они разошлись, но Людмила, что-то вспомнив, обернулась к шефу. Вокруг царил полумрак, тишина и прохлада. Машин было чуть. Две из них, получив беззвучные команды хозяев, тихонько заурчали на своих местах и загорелись фарами.

      – Михаил Юрьевич, – Людмила подошла к шефу, – HR-ы12 вам не скажут, но вы должны знать.

      – Слушаю.

      – Я знаю, что у нас на каждое место очередь из кандидатов, но в некоторых случаях я бы не бравировала тем, что "Незаменимых людей нет". Мы собираем лучшие кадры и…

      – Ближе к делу, Люд.

      – Мы теряем ценных специалистов.

      – Почему?

      – Потому что вы установили лимит на подключенцев, и он критически низок.

      – И каким образом мы теряем людей?

      – Я переслала вам список из наиболее ценных сотрудников, купивших капсулы полного цикла за последние три месяца. Часть из них HR-ы уже были вынуждены уволить за неявку, часть пока держится, но их рабочие показатели стремительно снижаются.

      Михаил презрительно поморщился и отвернулся на мгновение, скрывая досаду.

      – Я просмотрю список, Люда, спасибо. Вы считаете, мы должны давать таким поблажку?

      – Разве речь о проступке или неполноценности, Михаил Юрьевич? Они выбирают подключение и имеют на это право. Наше право – продолжать использовать их как специалистов на их условиях

12

HR- HumanRecourses(англ.), эйчар – дословно, человеческие ресурсы. Сотрудник, управляющий кадрами компании.