Безопасность жизнедеятельности в техносфере. В 2 частях. Часть 1. Основные сведения о БЖД. Г. В. Тягунов

человека для снижения уровня травматизма.

      Учитывая, что в системе «человек – машина» самым слабым звеном является человек, контроль его над психическим состоянием на специальностях с высокой ответственностью должен быть ежедневным. Контроль осуществляется при помощи следующих приёмов:

      1) предварительного осмотра;

      2) профессионального отбора2;

      3) контроля за психическим состоянием в процессе труда. Существуют тесты, позволяющие определить состояние человека в процессе работы;

      4) проведения исследований по проблемам психологии, в частности, поведенческих особенностей человека;

      5) обучения и тренировки человека по типу аварийных игр, т. е. с помощью имитационного моделирования; с его помощью решаются следующие задачи:

      – приобретение навыков управления, мастерства;

      – обучение принятию решений и анализу документации;

      – отработка лидерских навыков;

      – повышение эффективности взаимодействия персонала;

      – обучение деятельности в экстремальных условиях без угрозы безопасности работающих.

      3. ОСНОВЫ ФИЗИОЛОГИИ ТРУДА

      3.1. Классификация основных форм деятельности человека

      Физиология труда – это наука, которая изучает изменения функционального состояния организма человека под влиянием трудовой деятельности и разрабает физиологически обоснованные нормы (формы) организации трудового процесса, способствующие предупреждению утомления и поддержанию высокого уровня работоспособности.

      Общепризнанной системой классификации основных форм трудовой деятельности является физиологическая классификация. Суть её состоит в том, что любой труд изменяет функциональное состояние человека, и в зависимости от этого состояния классифицируются формы труда. Всего выделено 6 форм основной трудовой деятельности человека:

      1) формы труда, требующие значительной мышечной активности. Характеризуются высоким напряжением физических сил и потребностью в длительном (до 50 % рабочего времени) отдыхе;

      2) групповые формы труда (конвейерные). Монотония – одна из основных отрицательных особенностей такого труда, приводит к преждевременной усталости, быстрому нервному истощению, потере внимания, снижению скорости, реакции и возбудимости;

      3) механизированные формы труда характеризуются вовлечением в работу отдельных мышц или частей тела (рук, ног), нередко требуют специальных знаний и двигательных навыков. Однообразие простых и большей частью локальных действий, малый объём воспринимаемой информации приводят к монотонности труда;

      4) формы труда, связанные с частично автоматизированным производством. Непосредственную обработку предмета осуществляет механизм, задача человека ограничивается обслуживанием этого механизма (установка деталей, пуск, контроль за процессом и т. д.). Характеризуется монотонностью, утратой творческого начала, высокой ответственностью и постоянным

2

Рассуждения о правах человека фактически ликвидировали профотбор, а в США, например, профотбор проходят даже депутаты.