Управление, подбор персонала
Различные книги в жанре Управление, подбор персонала暗号通貨投資のバイブル
暗号通貨、ビットコイン、ICO、ブロックチェン、マイニング……わずか数年前にこれらの言葉が出てきた時、人々はこのように言ったものでした。「投資する意味なんてない。価格が低すぎる」「暗号通貨を認める国なんかないよ」「どう見たってねずみ講だろ」「オタクが喜ぶ系だよね」 最近まで、暗号通貨は何かを売買し、新しい通貨がいつかヒットするはずと信じている選ばれた一握りの人たちの一種の娯楽であると見られていました。「大したことないだろ、数年で終わるよ。」 暗号通貨、ビットコイン、ICO、ブロックチェンにマイニング……ほんの数年前にはこれらの言葉を聞くと人々はこう言ったものです。「そんなの詐欺で、ねずみ講だ」「投資する意味なんてない。 価格が低すぎる」「暗号通貨を認める国なんかないよ」「どう見たってねずみ講だろ」「オタクが喜ぶ系だよね」「大したことないだろ、数年で終わるよ。 」最近まで、暗号通貨は何かを売買し、新しい通貨がいつかヒットするはずと信じている選ばれた一握りの人たちの一種の娯楽であると見られていました。 あなたもビットコインや暗号通貨を真剣に受け取らなかった人々のお一人だったのではと思いますが、今起きていることを見れば、最強の懐疑論者すらも口を閉じざるを得なくなっているでしょう。現在、ビットコイン価格は、11,344ドル* です。 最も人気のある暗号通貨の価格は、考えられないすべての記録を繰り返し塗り替えています。時価総額は、世界で約1,200億ドルに上ります。世界有数の経済大国であるインドと日本はビットコインを公的通貨として認めました。米当局は資産として認めています。そして、これは始まりに過ぎません。マイニングは、産業規模となっています。暗号通貨市場は非常に急速に変化しており、状況を監視して自分で正しい判断を下すことはほとんど不可能です。ほとんどの人にはそのための適切な経験、時間や資金がありません。私の本は、虹を追いかけるのではなく、マイニングから投資に至るまで、暗号通貨の分野の1つで長期的な収益性の高いビジネスを構築したい人のために、基本的で非常に広範な情報を提供するものです。 ですから、この本は、違法にお金を稼ぐ、暗号通貨を賛美して最後の1円まで投資するよう勧める、詐欺のテクニックと手っ取り早く稼ぐ方法、退屈で無意味な理論、投資やリスクを取ることなく大金を稼ぐ方法に関する本ではありません。この本は、あなたが暗号通貨市場でお金を稼ぐのに最も適した方法、500ドルしか資金が無い場合にどこから始めればよいか、専門家が出さない暗号通貨に関する情報（バラ色のサングラスは外してくださいね！）、個人戦略の練り方、独自の暗号通貨ビジネスを立ち上げ、2018年早々にまず3千ドルから1万ドルを稼ぐ、といったことを学ぶ一助となるでしょう。 それから、あなたが経済学、金融やテクノロジについて何も知らなくても、主な現在の通貨トレンドが理解できるようになる、あなたが本当に暗号通貨に投資したいかどうかを理解する（この種のビジネスはあなたに全然適していないかもしれず、それがわかれば時間の節約になります）、リスクを確認する方法を学び、すぐ利用できる通貨に投資しないようにする、ということも保証します。私自身の経験から言えば、考えられる失敗から身を守りお金を際限なく無駄に使うというのは、盲目に行うと必然的に起こることなのです。ですから、私が目指しているのは非常に簡単なことです。あなたが暗号通貨の分野の中の一つでビジネスを立ち上げ、発展させていくお手伝いをすること。 どうぞ、今日、7つの投資戦略と2つの完璧な戦略についてぜひ読んでください。
Это норм! Книга о поисках себя, кризисах карьеры и самоопределении. Основано на реальных историях
Продолжение бестселлера «Никогда-нибудь»! Книга рассказывает о проблемах, кризисах, усталости и выгорании профессионалов. Она поможет вам выдохнуть, перестать паниковать, ломать и переделывать себя и принять цикличность нашего развития. Поиск себя – это не прямой путь к какой-то понятной точке, после которой ты наконец счастливый встаешь каждое утро на работу как на праздник. Поиски призвания могут затянуться, любимое дело может надоесть, мечты могут обернуться разочарованием, и вообще однажды может наступить день, когда вроде всё получилось, но мы подумаем: кажется, всё не так. Я снова пришел не туда. И знаете что? Это норм. Путь профессионала – это не прямая, ясная дорога до самого горизонта. Начиная с поисков себя, всё может пойти не так, как мы привыкли думать. Но это не значит, что все неправильно.
Это норм!
Новая книга автора бестселлера «Никогда-нибудь» о том, как пережить профессиональное выгорание, проблемы и кризисы в работе. Если вы встали на путь самоопределения, жизнь будет становиться сложнее, но интереснее. Книга поможет выдохнуть, перестать паниковать, ломать и переделывать себя и принять цикличность развития. Елена Резанова уверена, что поиск себя – это не прямой путь к какой-то понятной точке, после которой ты наконец счастливый будешь вставать каждое утро на работу как на праздник. Поиски призвания могут затянуться, любимое дело может надоесть, мечты могут обернуться разочарованием, и однажды может наступить день, когда придет мысль: вроде все получилось, но всё не так. Я снова пришел не туда. И знаете что? Это норм. Путь профессионала – это не прямая ясная дорога до самого горизонта. Все может пойти не так, как мы привыкли думать, но это не значит, что все неправильно. В книге много примеров из рабочей практики автора и результаты последних научных исследований. Будет служить хорошим дополнением к книге «Никогда-нибудь». Елена Резанова – специалист в области карьерных стратегий. Она помогает взрослым профессионалам понять, как и куда развиваться дальше, разобраться с тем, чего они хотят, и реализовать свой потенциал. Елена помогает выбраться из тупика и кризиса карьеры.
Как взять судьбу в свои руки и найти мужчину Вашей мечты
Как найти мужчину мечты – именно того самого, с кем можно разделить остаток жизни, получать радость и удовольствие от общения каждый день, и быть счастливой? Талантливый маркетолог Любовь Козырькова и успешный life-style коуч Анна Коцкая предлагают пошаговый работающий алгоритм для поиска спутника жизни, основанный на законах бизнеса, которые, как оказалось, работают и в отношениях. Этот уникальный и нетрадиционный подход поможет Вам разобраться в себе и осознанно подойти к выбору удачного партнера на долгие и счастливые годы вместе.
Путь воина
Что общего между Гарри Поттером, Наполеоном, миллионерами, известными артистами и тобой? Палеонтолог Эдвард Тейлор, изучая мифы, легенды разных народов, вывел применимую ко всем людям формулу. Она называется «Путь героя» («Путь воина»). Представь его в виде круга или циферблата. Каждый, кто стремится к новому, начинает свой путь с цифры 12. Покидая привычную зону комфорта, он проходит через испытания и, завершая круг, меняет себя и окружающий мир. Прими вызов, узнай эту формулу, преодолей страх и получи ту награду, о которой давно мечтал. А затем повтори все сначала, и я верю, что у тебя это получится!
Средство от бедности для новых русских
Книга основана на двадцатипятилетнем опыте сопровождения бизнеса. Является органичным дополнением к базовой книге «Средство от бедности» и содержит некоторые более тонкие аспекты психологии и энергетики денег, не раскрытые в основной книге.
Управление талантами. Руководство по выращиванию сильной команды
Найти по-настоящему талантливого сотрудника всегда непросто: на рынке профессионалов за ними идет настоящая охота. Еще труднее сделать так, чтобы талантливый сотрудник в течение долгого времени работал с полной отдачей, не выгорал, не прокрастинировал и не превращался из виртуоза своего дела в простого исполнителя, как это, к сожалению, иногда бывает. Роберта Чински Мэтьюсон, консультант компаний General Motors, New Balance, Microsoft и настоящий эксперт по управлению талантами, предлагает руководителям необычный подход к решению вопроса. Главная идея автора – воспринимать свою команду как цветущий сад, за которым надо ухаживать – знать особенности каждого цветка, удобрять, следить за климатом (в коллективе) и прочими условиями, подрезать (амбиции) и даже пропалывать офисные грядки. Автор дает советы, как достичь отличных результатов, не прилагая чрезмерных усилий, приводит примеры компаний, успешно применивших эту методику, предлагает простые и интересные практические задания, а все свои доводы подкрепляет результатами исследований.
Детский клуб как бизнес. Откройте свое дело и зарабатывайте
Если вы хотите открыть свое дело, то детский клуб или центр – это отличная идея для вашего бизнеса. Софья Тимофеева – владелица франшизной сети детских клубов и бизнес-консультант – поможет вам поверить в себя и организовать деятельность вашего клуба с нуля. Вы получите пошаговые инструкции по открытию детского клуба, узнаете, как привлечь максимум клиентов, наладить процесс управления и развивать свой бизнес. Кроме этого в книге подробно описаны возможности создания онлайн-проектов для детского клуба, которые так важны для успешной работы в период кризиса. Вы узнаете, какие направления можно задействовать, какое оборудование вам понадобится и как наладить работу онлайн. Издание будет полезно начинающим предпринимателям, собственникам и руководителям детских клубов. Советы автора помогут любому владельцу малого бизнеса правильно расставить приоритеты и начать зарабатывать больше даже в период кризиса. В формате PDF A4 сохранен издательский макет.
Золотое колесо стратегии. Как запустить процесс непрерывного развития компании
Эта книга написана в самый разгар эпидемии COVID-19. Огромное количество компаний столкнулось с кризисными явлениями, аналогичными состоянию войны. В такой ситуации многим не до стратегии. Однако, во-первых, нужно набраться терпения и переориентировать все усилия на максимальную клиенто- и персоналоцентричность. Проявить максимум заботы, внимания и поддержки вашим клиентам и сотрудникам. А во-вторых, необходимо грамотно построить в организации процесс стратегического развития: научиться думать чуть дальше, чем бюджет следующего года, а также увлечь этим желанием ваших сотрудников. Как сфокусировать менеджмент на стратегическом развитии? И какие области являются действительно стратегическими? Автор раскрывает особенности трех основных направлений: развитие клиентов, развитие продукта и развитие персонала. Ведь продукт должен быть определен исходя из потребностей клиента, а персонал – из особенностей продукта. Также описан подход «Золотого колеса», который позволяет компании наладить постоянный процесс стратегического развития и реализовывать его постепенно, адаптируя под изменение рыночной конъюнктуры. Издание адресовано владельцам и руководителям компаний, а также бизнес-консультантам. С его помощью вы сможете построить более сбалансированный бизнес, распределив задачи менеджмента между стратегическим развитием и рутиной, подготовиться к следующему кризису и преуспеть! В формате PDF A4 сохранен издательский макет.