«Научные чтения» факультета социотехнических систем. Выпуск 1. Часть I. Коллектив авторов

аудита будут:

      1. Определить обязательные для исполнения нормы Трудового Кодекса Российской Федерации при регулировании трудовых отношений;

      2. Изучить современные источники правового регулирования ежегодных оплачиваемых отпусков в России, в том числе ратифицированную Конвенцию МОТ № 132;

      3. Проанализировать порядок установления режимов работы и отдыха;

      4. Подготовить программу поведения аудита;

      5. Разработать алгоритм;

      6. Разработать необходимые блоки контроля и проверки документов по режимам работы и отдыха;

      7. Проанализировать итоги аудита;

      8. Разработать рекомендации по итогам выборочного аудита.

      Проведение аудита режимов труда и отдыха позволит руководству предприятия получить объективную оценку реального положения дел в этой области, выявить все случаи несоблюдения трудового законодательства, устранить эти нарушения, минимизировать риски, что подготовит предприятие к проверкам и контролю со сторону проверяющих органов.

      Бортникова В.В., гр. 3191-21, науч. рук. ст. преп. Алимова Э.Ф.

      Психологические особенности женщин, содержащих мужчин

      Традиционно сложилось так, что мужчина как муж, кормилец, добытчик должен содержать свою женщину (жену). Наоборот быть и не могло: существует стереотип, согласно которому женщина считается слабым полом и вся ее работа сводится только к ведению хозяйства и рождению детей.

      Но сегодня большинство женщин не ограничивает свою жизнь ведением домашнего хозяйства и воспитанием детей. Самостоятельные, деловые, успешные женщины стали самой обыденной реальностью. Они получают образование, владеют салонами и магазинами, управляют бизнесом, пишут книги и снимаются в кино. Но этот крен, произошедший в некогда патриархальном обществе, при всех своих положительных сторонах породил на свет новое явление – целое поколение мужчин, потерявших свой социальный статус. Они охотно уступили женщине роль кормильца, добытчика и защитника, не приобретя при этом никаких других целей и стимулов для личностного самоопределения и самоутверждения. Каждый из них обеспечивает себе нужный уровень жизни за счет женского кошелька. Кто-то при этом может довольствоваться лишь крышей над головой и простой человеческой заботой в виде обеда и отглаженных брюк. А кто-то стремится к большему: обрастает связями, совершенствуя выбранный образ и искусство обольщения.

      По данным исследований американской газеты The Washington Post за последние пять лет число молодых людей, укрепивших свое материальное положение благодаря любимым женщинам, возросло в пять раз. В России, как свидетельствует статистика, половина представительниц слабого пола зарабатывает больше своих мужчин, при этом количество успешных женщин с каждым годом растет. Пропорционально карьерному успеху дам увеличивается и количество мужчин в нашей стране, желающих улучшить свое материальное положение за их счет.

      Нельзя дать определенного ответа на вопрос о том, с чем связаны