Почти фантастика. Наталья Ковылина

т вновь прибывшего. Овации как после удачного спектакля.

      – Действительно удачного?

      – Отыграл как по маслу.

      – Святоша?

      – Да нет. Из тех счастливчиков, что мнят себя замыслом Господа. Обожают себя во всех ипостасях.

      – Так… бог с ним. Кто там еще? Работа такая нервная. С тех пор как человечество расплодилось, помирают чёрт знает какими цифрами в день.

      – Астральный кофе?

      – Потом. Кто? Леди? Ищет свою собачку? Списки собачек. Сколько лет тому? Четыре? Увы, увы! Бо-бо пребывает в отдаленных сферах в совершенно трансформированном состоянии. Их встреча на данный момент никак. Сообщите даме поделикатнее.

      – Тот господин опять справляется о Вселенной.

      – Как, он еще не ушёл? Хорошо, пусть запишется на прием по особо сложным вопросам. А еще лучше, запишите-ка его на инструктаж по полетам, исследованию дальних уголков Вселенной. Пусть все-таки сам, сам. Кто меня вызывает? О-о-о. Да, я слушаю, внутренняя телепатокоммуникационная связь подключена. Эй, подыщите мне замену срочно. Что значит некем? Я вызван для доклада. Притащите хотя бы этого, с весами. Пусть взвешивает всё подряд, ну эти, там, грехи и все такое. Клиенты это обожают. Уже обслуживает? На другом секторе? Тогда того можно, с нимбом. Тоже занят? Хорошо, пусть ждут, просто сидят и ждут. Ну и столетие!

      Глава 2. Конференция.

      – В начале своего выступления хотелось бы поприветствовать всех собравшихся и выразить наивысшее в высочайших сферах почтение. Хотелось бы напомнить глубоко почитаемым собравшимся на каком трудном, ответственном промежутке времени приходится работать нашему отделу. Для наглядности приведу цифры.

      В отрезке времени, порученном нашему отделу, ежедневно умирают около миллиона человек. Какая это огромная цифра можно понять уже из того, что в следующем отрезке времени эта цифра снижается до 300 тысяч человеко-суток в среднем. Представлены графики и таблицы.

      Дело в том, что, как известно, в следующем отрезке происходит снижение численности населения. Так что отдел, занятый в данный момент будущим, по отношению к нашему временному отрезку, имеет гораздо меньше работы. Конечно же, такому положению дел способствовало массовое вымирание людей в нашем отрезке времени. То есть массовость приходится именно на наш отдел. В данный момент задействованы все силы. Существ существенно не хватает. Приходится прибегать к помощи весьма сомнительных Сущностей, отчего, конечно же, страдает качество обслуживания клиентов.

      Прошу также принять во внимание, что люди, попадающие из времен массовой гибели, крайне напуганы, им нужны дополнительные реабилитационные меры. В то же время, как мне известно, во многих отделах работа далеко не изнуряющая. Существа мало заняты, пьют астральный кофе и так далее. В связи с вышеизложенным, осмелюсь выдвинуть предложение перебросить ряд существ из других отделов в наш горящий отсек.

      Кроме того, прошу разрешения приступить к освоению новых форм работы с клиентами. Точнее, к проведению массовых семинаров с рассмотрением основных, часто задаваемых вопросов вместо индивидуальных бесед. Еще раз выражаю глубочайшее почтение всем присутствующим.

      – Слово предоставляется главному управляющему отделом по приемке земных жителей.

      – Не хотелось бы напоминать всем безмерно уважаемым присутствующим о том, что они и так прекрасно знают. О Цели, о той великой величайшей цели, ради которой все мы трудимся, сойдя из свитых и слитых в единое целое блаженных сфер в приземлённые и привременённые участки и отрезки. Выступающий особенно подчеркнул, что его сотрудникам приходится нелегко. А кому легко? Он считает, что другие не заняты. То есть, по сути дела, допускает мысль, что Тот, чье имя назвать я не могу и помыслить, Тот, по чьему величайшему соизволению мы, жалкие, да, жалкие существа сошли к существам еще более жалким…

      Так… это… что я хотел сказать? Да, так вот, неужели же мы можем даже представить себе, что великая несправедливость имеет место, как только что выразился наш докладчик. Неужели же, спрашиваю я вас? Такое безответственное заявление может привести к известным пагубным последствиям для всего нашего сообщества. Но, конечно же, искра Того, чьё имя я даже не могу… Да, искра не могла пролететь мимо. Безусловно, она зажгла в выступавшем перед нами огонёк, хоть и слабый, но разума.

      Одним словом, я говорю о тех массовых семинарах. Мы должны поддержать новые методы и формы работы. Но проводить эти семинары нужно перед индивидуальными беседами, а не вместо них. Это позволит как рассмотреть вопросы в общем виде, так и еще больше углубиться в них при последующем общении с глазу на глаз.

      – Поступило предложение принять. Кто «за»? Против? Воздержаться нельзя. Принято единогласно.

      Глава 3. Рабочие будни.

      – Ха, опять сегодня этот из 20-ти тысячного отдела плакался: «Как же ж мы работаем! Спасите!» Да ещё, представляешь, говорит: другие вообще не пашут. Одни они такие герои. И якобы ему чашку кофе астрального выпить некогда и налить некому, все в приемке заняты.