Управление, подбор персонала
Различные книги в жанре Управление, подбор персоналаОсновы инвестиционного менеджмента. (Бакалавриат). Учебное пособие.
Рассматриваются основы теории, методы и инструменты, проблемы организации инвестиционного менеджмента и пути его совершенствования. Сделан акцент на изучении российских проблем инвестиционного менеджмента, связанных с незавершенностью выбора российской модели капитализма и со своеобразием институциональной организации инвестиционных процессов. Соответствует ФГОС ВО последнего поколения. Для студентов бакалавриата и магистратуры, обучающихся по направлениям «Экономика», «Менеджмент», «Государственное и муниципальное управление».
Управление миграционными процессами и миграционная политика в России. (Аспирантура). (Магистратура). Учебное пособие
Учебное пособие посвящено анализу миграционных процессов и проблемам управления миграцией в России. Анализ тенденций миграции осуществлен с позиций междисциплинарного подхода. Это позволило в наибольшей мере приблизиться к оценке реальных ситуаций и механизмов взаимосвязей в миграционной сфере. В широком хронологическом диапазоне показаны основные закономерности миграции, цели и способы ее регулирования. Рассмотрены теоретические, методологические и прикладные аспекты исследования миграционных процессов. Значительное внимание уделено вопросу о причинах и последствиях миграции, о ее влиянии на состояние национальной безопасности. Предложена оригинальная авторская методика оценки эффективности международной миграции. Учебное пособие ориентировано на использование в учебном процессе при изучении Российской государственной системы управления миграционными процессами. В учебном пособии содержится ряд новых материалов теоретического, информационного и методического характера. Благодаря этому пособие может быть полезным для интересующихся проблемами миграции аспирантов, преподавателей и практических работников.
Совершенствование системы управления инновационным потенциалом персонала. (Аспирантура, Бакалавриат, Магистратура). Монография.
В монографии рассмотрены основные вопросы совершенствования системы управления инновационным потенциалом персонала организации. Представлены теоретические основы в области управления инновационным потенциалом персонала современной организации. Дается характеристика особенностей системы управления и методов оценки инновационного потенциала персонала предприятия. Проводится анализ системы управления инновационным потенциалом персонала на примере АПХ «Мираторг». Оценивается инновационный потенциал персонала Дивизиона Дистрибуции АПХ «Мираторг». Разрабатываются мероприятия, способствующие развитию системы управления инновационным потенциалом персонала в АПХ «Мираторг». Дается экономическая оценка эффективности предложенных мероприятий.
Сила женщины: Твоя жизнь – твои правила
Наблюдая за подругами, проживая свой собственный не всегда легкий путь, мне хотелось подойти обнять и сказать: “Милая, с тобой все в порядке. Ты все делаешь правильно. У тебя обязательно все получится” Эта книга – поддержка и опора. Инструкция, которая возвращает тебя к себе. Но мы в силах изменить свою жизнь. Мы – это каждая из нас. Эта книга для тех, кто хочет изменить свою жизнь. В книге я собрала лучшие практики, которые помогут тебе это сделать. Выполнив их, ты не будешь прежней. Ты по другому посмотришь на свою жизнь и сможешь изменить то, что тебе не нравится. Помни, что при изменении курса корабля даже на 1 градус он придет в другой порт. Пусть твои изменения будут экологичными, бережными к себе, но главное постоянными.
Принципы изменения мирового порядка. Почему одни нации побеждают, а другие терпят поражение
Один из самых влиятельных и богатых людей планеты исследует империи прошлого, выявляет закономерности взлетов и падений ведущих мировых экономик и делает выводы относительно нашего настоящего и будущего.
Принципы изменения мирового порядка. Почему одни нации побеждают, а другие терпят поражение
Один из самых влиятельных и богатых людей планеты Рэй Далио исследует империи прошлого, выявляет закономерности взлетов и падений ведущих мировых экономик, делает выводы относительно нашего настоящего и будущего и дает ответ на вопрос, почему грядущие времена будут радикально отличаться от тех, которые мы пережили. Несколько лет назад Рэй Далио обратил внимание на политические и экономические условия, с которыми раньше не сталкивался. Это огромные долги и нулевые или почти нулевые процентные ставки, которые привели к массовому печатанию денег в трех основных резервных валютах мира; крупные политические и социальные конфликты внутри стран, особенно в США; и рост мировой державы (Китай), готовой бросить вызов существующей мировой державе (США) и существующему мировому порядку. В последний раз подобное происходило между 1930 и 1945 годами. Это осознание подтолкнуло Далио к поиску повторяющихся закономерностей и причинно-следственных связей, лежащих в основе всех основных изменений в раскладе макроэкономических сил за последние 500 лет. Рэй Далио приглашает своих читателей изучить основные мировые экономики, включая голландскую, британскую и американскую, и рассмотреть «Большой цикл», который определяет успехи и неудачи всех крупнейших стран мира на протяжении всей истории. Он раскрывает вневременные и универсальные силы, стоящие за этими сдвигами, и использует их, чтобы заглянуть в будущее и сформулировать принципы для того, что впереди. На русском языке публикуется впервые.
Эффективный маркетинг в медицине. Готовые решения для продвижения медицинской клиники
Эта книга адресована маркетологам, работающим в офтальмологических, стоматологических, гинекологических и других клиниках, а также в многопрофильных медицинских центрах. Автор делится ключевыми выводами из своего 15-летнего опыта работы в найме и дает практические рекомендации по настройке бизнес-процессов, работе с пациентами и точками роста. Она разбирает основные принципы развития клиники, привлечения пациентов и увеличения выручки, доступные отделу маркетинга, и дает понятные инструменты анализа деятельности.
Ценные сотрудники. Как стать незаменимым и достигать целей вместе с компанией
В основе книги – интервью со 170 руководителями компаний, включая Adobe, Google, LinkedIn и NASA. Автор раскрывает секреты профессионалов, объясняет, кто такие «ключевые игроки» и что сделать, чтобы стать ценным сотрудником.
И что? Легкое руководство по выходу из сложных психологических ситуаций
Практическое пособие по выходу из жизненных кризисов. Более 50 психологических практик, истории реальных людей и значительная доля юмора и самоиронии делают чтение книги не только полезным, но и легким. Жизнь имеет взлеты и падения, но некоторые из нас запутываются в сложных обстоятельствах, зависают в неконструктивных парадигмах мышления и никак не могут выбраться, повторяя одни и те же ошибки и неэффективные сценарии. Юмор – один из немногих доступных взрослым людям способов признать «квадратность» и ограниченность собственных убеждений. Авторы этой книги – действующие бизнес-тренеры с огромным опытом, помогающие людям меняться и становится более счастливыми, знают это наверняка, поэтому использование юмора в разговоре об очень важных и даже травмирующих темах – вполне осознанный выбор. Книга приглашает к переосмыслению некоторых острых тем, по поводу которых люди больше всего переживают: начиная от вечной неудовлетворенности собой, фоновой борьбы за похудение и заканчивая темами насилия и серьезными психологическими травмами. Постепенно увеличивая градус серьезности разбираемых ситуаций, читатель проходит путь от сложной запутанности к легкости и упорядоченности, обретению новых точек зрения, необходимых для достижения новых результатов, лучшего качества жизни и чудесного психологического самочувствия. Для кого эта книга Для людей, переживающих по поводу собственной недостаточности, неуверенности, страдающих от легкой формы неврозов и страхов перед будущим. Для тех, кто попал в сложные жизненные ситуации. Для тех, кто хочет вернуть легкость восприятия, научиться не терять оптимизм и юмор даже в самых сложных обстоятельствах, вернуть себе ответственность за свои результаты и получить очень конкретные, четкие и действенные инструменты для создания нового себя.
И что? Легкое руководство по выходу из сложных психологических ситуаций
Практическое пособие по выходу из жизненных кризисов. Более 50 психологических практик, истории реальных людей и значительная доля юмора и самоиронии делают чтение книги не только полезным, но и легким. Жизнь имеет взлеты и падения, но некоторые из нас запутываются в сложных обстоятельствах, зависают в неконструктивных парадигмах мышления и никак не могут выбраться, повторяя одни и те же ошибки и неэффективные сценарии. Юмор – один из немногих доступных взрослым людям способов признать «квадратность» и ограниченность собственных убеждений. Авторы этой книги – действующие бизнес-тренеры с огромным опытом, помогающие людям меняться и становится более счастливыми, знают это наверняка, поэтому использование юмора в разговоре об очень важных и даже травмирующих темах – вполне осознанный выбор. Книга приглашает к переосмыслению некоторых острых тем, по поводу которых люди больше всего переживают: начиная от вечной неудовлетворенности собой, фоновой борьбы за похудение и заканчивая темами насилия и серьезными психологическими травмами. Постепенно увеличивая градус серьезности разбираемых ситуаций, читатель проходит путь от сложной запутанности к легкости и упорядоченности, обретению новых точек зрения, необходимых для достижения новых результатов, лучшего качества жизни и чудесного психологического самочувствия. Для кого эта книга Для людей, переживающих по поводу собственной недостаточности, неуверенности, страдающих от легкой формы неврозов и страхов перед будущим. Для тех, кто попал в сложные жизненные ситуации. Для тех, кто хочет вернуть легкость восприятия, научиться не терять оптимизм и юмор даже в самых сложных обстоятельствах, вернуть себе ответственность за свои результаты и получить очень конкретные, четкие и действенные инструменты для создания нового себя.