Собеседование без усилий. Раиса Сорокина

дресс-кода:

      1. Business Best – Премиальный деловой

      Исключительно строгий дорогой деловой костюм обычно темно-синего цвета с яркой белой блузкой и обувью черного цвета.

      2. Business Traditional – Традиционный деловой

      Обычный деловой костюм. Возможно использование разных цветов и оттенков костюма и блузки: серый, черный, коричневый, белый, бирюзовый, розовый, голубой, зеленый и др.

      3. Business Casual – Простой деловой

      Промежуточный между традиционным деловым и свободным стилем, позволяющий выглядеть профессионально и в то же время расслабленно. Допустимо появляться без галстука, заменить костюм на непарные брюки (юбку, платье) и пиджак, использовать трикотаж и более широкую цветовую гамму.

      Перед тем как идти на собеседование, узнайте, какой дресс-код принят в компании, в которую вы устраиваетесь. Вы можете заранее посетить офис компании, чтобы получить представление о корпоративном стиле. Если этот вариант является для вас затруднительным, вы всегда можете зайти на веб-сайт и узнать недостающую информацию. Если вы увидели, что одеты не так, как большинство сотрудников в компании, то вам остается только проявить по максимум свои навыки общения и язык тела, чтобы компенсировать этот явный промах. Если вам повезет и вас пригласят на второе собеседование, исправьте эту ошибку.

      Руководящие принципы при выборе стиля:

      – Разумность

      – Практичность

      – Компетентность

      – Надежность

      – Профессионализм

      Соблюдайте следующие правила для создания профессионального имиджа кандидата:

      1. Одевайтесь в соответствии с должностью, на которую вы претендуете.

      Вам следует подбирать одежду, основываясь на том, что подходит, например, для позиции «дизайнер», а что для позиции «финансовый директор». Правильный выбор одежды повышает вашу самооценку и придает уверенности.

      2. Превышайте свои стандарты.

      Лучше одеться на два уровня выше, чем вы привыкли одеваться на работу и на один уровень выше, чем для должности, на которую вы претендуете.

      3. Подбор цветовой гаммы.

      Известно, что доминирующие цвета в одежде оказывают психологическое воздействие на вашего собеседника. Специалисты рекомендуют использовать в образе три основных цвета. Первый оттенок является основным, второй – подчёркивает первый цвет, а третий – расслабляющий и объединяющий все три цвета. Беспроигрышным вариантом выбора в качестве основного оттенка одежды станет белый цвет. Он отлично гармонирует практически со всеми яркими и пастельными тонами. Примером комбинации тёмных и светлых оттенков является светло-синяя блузка с тёмно-синей юбкой. Основой подобранного комплекта является его нижняя часть, поэтому не рекомендуется делать её очень яркой.

      Главное, чтобы костюмчик сидел

      Как театр начинается с вешалки, так и подготовка к собеседованию начинается с подбора