Идеальная IT-компания. Как из гиков собрать команду программистов. Брайан Фитцпатрик

знаний и историй о том, как работают настоящие команды разработчиков ПО. Серия забавных докладов о неэффективных процессах разработки («Худшие практики Subversion») в конечном счете превратилась в выступления о защите команд от деструктивно настроенных людей («Как избавить проект от вредоносных участников»). Все большие и большие толпы людей собирались на наших презентациях, которые больше напоминали сеансы групповой терапии для разработчиков. Каждый участник осознавал свою причастность к проблемам, о которых мы рассказывали, и хотел поделиться ими с группой.

      Спустя шесть лет в нашем арсенале было множество докладов о социальных проблемах разработки ПО, проходивших исключительно в переполненных залах. Мэри Треселер, редактор издательства O’Reilly Media, рекомендовала нам оформить эти доклады в виде книги. Остальное – достояние истории.

      Если вы хотите делать отличные программы, то эта книга – для вас

      Для кого предназначена эта книга

      Эта книга предназначена в первую очередь для разработчиков ПО, стремящихся строить свою карьеру и создавать высококлассные программы. К целевой аудитории книги не относятся генеральные директоры, психологи, управленцы, теоретики-компьютерщики и специалисты по электронике (хотя все эти профессионалы тоже могут получить удовольствие от чтения). При написании книги мы руководствовались следующими предпосылками:

      • читатель работает в команде программистов, например принимает участие в проекте с открытым исходным кодом;

      • читатель получает удовольствие от разработки ПО и считает ее достойным и увлекательным занятием. Если вы преобразуете нули в единицы и обратно с целью отделаться от кредиторов, то вы вряд ли заинтересованы в саморазвитии и карьерных достижениях.

      Рассматривая методы эффективного взаимодействия инженеров с другими людьми, мы касаемся вопросов, которые, как может показаться на первый взгляд, не имеют отношения к должностным обязанностям программиста. Мы говорим о том, как эффективно руководить командой, прокладывать свой «маршрут» в организации и выстраивать здоровые отношения с пользователями. Может показаться, что эти главы адресованы исключительно менеджерам, однако мы уверены, что в вашей карьере наступит момент, когда вы сами непреднамеренно окажетесь в такой роли. Отбросьте сомнения и продолжайте читать! Все, что написано в этой книге, безусловно, касается разработчиков ПО.

      Внимание: эта книга не является техническим пособием

      Для начала немного о том, что вы найдете в этой книге. Заинтересованные программисты любят читать книги, в которых конкретные проблемы описаны с математической точностью и для каждой приведена процедура решения.

      В этой книге вы не найдете ничего подобного.

      Наша книга посвящена человеческим аспектам разработки ПО. Люди – сложные существа, или, как мы любим говорить на конференциях, «огромные скопления перемежающихся ошибок». Проблемы и решения, о которых мы рассказываем, расплывчаты