Programación didáctica de acciones formativas para el empleo. SSCE0110. Isabel María Márquez Pérez

      

      Programación didáctica de acciones formativas para el empleo.

       SSCE0110

      Isabel María Márquez Pérez

      ic editorial

      Programación didáctica de acciones formativas para el empleo. SSCE0110

      © Isabel María Márquez Pérez

      1^a Edición

      © IC Editorial, 2018

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      ISBN: 978-84-9198-682-9

      Nota de la editorial: IC Editorial pertenece a Innovación y Cualificación S. L.

      Presentación del manual

      El Certificado de Profesionalidad es el instrumento de acreditación, en el ámbito de la Administración laboral, de las cualificaciones profesionales del Catálogo Nacional de Cualificaciones Profesionales adquiridas a través de procesos formativos o del proceso de reconocimiento de la experiencia laboral y de vías no formales de formación.

      El elemento mínimo acreditable es la Unidad de Competencia. La suma de las acreditaciones de las unidades de competencia conforma la acreditación de la competencia general.

      Una Unidad de Competencia se define como una agrupación de tareas productivas específica que realiza el profesional. Las diferentes unidades de competencia de un certificado de profesionalidad conforman la Competencia General, definiendo el conjunto de conocimientos y capacidades que permiten el ejercicio de una actividad profesional determinada.

      Cada Unidad de Competencia lleva asociado un Módulo Formativo, donde se describe la formación necesaria para adquirir esa Unidad de Competencia, pudiendo dividirse en Unidades Formativas.

      El presente manual desarrolla el Módulo Formativo MF1442_3: Programación didáctica de acciones formativas para el empleo,

      asociado a la unidad de competencia UC1442_3: Programar acciones formativas para el empleo adecuándolas a las características y condiciones de la formación, al perfil de los destinatarios y a la realidad laboral,

      del Certificado de Profesionalidad Docencia de la formación profesional para el empleo.

      Índice

       Portada

       Título

       Copyright

       Presentación del manual

       Índice

       Objetivos Generales

       Unidad de Aprendizaje 1 Estructura de la formación profesional

       1. Introducción

       2. Sistema nacional de las cualificaciones: catálogo nacional de las cualificaciones y formación modular, niveles de cualificación

       3. Subsistema de formación profesional reglada: ciclos de formación profesional básica, ciclos formativos de grado medio y ciclos formativos de grado superior. Características, destinatarios y duración

       4. Subsistema de la formación profesional para el empleo: características y destinatarios

       5. Programas formativos: estructura del programa

       6. Proyectos formativos en alternancia con el empleo: estructura y características

       7. Resumen

       Ejercicios de autoevaluación

       Unidad de Aprendizaje 2 Certificados de profesionalidad

       1. Introducción

       2. Certificados de profesionalidad: características y vías de adquisición

       3. Estructura del Certificado de profesionalidad: perfil profesional/referente ocupacional, formación del certificado/referente formativo, prescripciones de los formadores y requisitos mínimos de espacio, instalaciones y equipamiento

       4. Programación didáctica vinculada a la Certificación Profesional

       5. Resumen

       Ejercicios de autoevaluación