Kultura organizacyjna - diagnoza i zmiana. Model wartości konkurujących. Kim S. Cameron

Юриспруденция, право.

Скачать книгу
Читать онлайн

Kultura organizacyjna - diagnoza i zmiana. Model wartości konkurujących


Год выпуска 0

isbn 978-83-264-9607-3

Автор произведения Kim S. Cameron

Жанр Юриспруденция, право

Серия

Издательство OSDW Azymut