Гамм Алексей Константинович – Руководитель группы специальных проектов, Департамент по работе с бизнес-рынком ПАО «Мобильные ТелеСистемы» За время работы в компании прошел путь от технического специалиста до директора департамента ИТ в филиале г. Санкт-Петербург. После этого сознательно сменил акцент с управления технологиями на выстраивания взаимодействия с людьми. Основной своей компетенцией считаю разработку и реижениринг бизнес процессов с целью создания управляемого хауса.
Владимир Маринович и Альберт Суфияров обсуждают вопросы работы с командой и подготовки к работе в 2016 году. как подбирать команду для производственной компании? какие вопросы задавать на собеседовании? как мотивировать команду? кто отслеживает настроение ключевых сотрудников? как компания готовится к росту стоимости валюты? как планирует оптимизацию затрат? какие продукты и бренды появятся в портфеле компании?
Сегодня Владимир Маринович, основатель Бизнес-школы «ВВЕРХ» vverh.tv, берёт интервью у Алексея Манихина, основателя Prime Time Forums. Интервью раскрывает техники управления через 4 точки практического анализа бизнеса БШ ВВЕРХ: путь в бизнес; создание продукта бизнеса; выстраивание процессов; команда и развитие компании. Основные моменты интервью: Путь в бизнес – от написания дипломов на заказ до крутого организатора event'ов Сила в масштабе Успех, провал и снова успех Техника прохождения привратника от Алексея Манихина Какие продажники лучшие Развитие и расширение продукта
Сегодня Владимир Маринович, основатель Бизнес-школы ВВЕРХ, берёт интервью у Татьяны Тур, генерального директора и основателя школы-студии Sound Media Kids. Интервью раскрывает техники управления через 4 точки практического анализа бизнеса БШ ВВЕРХ: путь в бизнес; создание продукта бизнеса; выстраивание процессов; команда и развитие компании. Основные моменты интервью: Путь в бизнес: работник прокуратуры – PR-менеджер в сфере шоу-бизнеса – основатель школы развития творческих детей. Модель построения бизнеса Чем отличается школа-студия Sound Media Kids от других школ Управленческий состав залог успешного управления Какие требования к преподавателям и прошел ли Владимир Маринович собеседование Развитие школы-студии в ближайшее время
Глядя на активных молодых предпринимателей или же на именитых людей из списка Forbes, каждый задается вопросом: как у него получилось начать собственное дело? В чем заключается заветный секрет успеха? В книге Владимира Мариновича, известного бизнесмена и тренера, руководителя крупнейшей в Санкт-Петербурге бизнес-школы «ВВЕРХ», коротко и понятно, с большой долей юмора рассказывается о том, как сделать первые правильные шаги в стартапе и воплотить мечту в реальный бизнес. За спиной у Владимира Мариновича успешный опыт четырех известных стартапов, ставших со временем лидерами рынка: «Русский Стандарт», «Улыбка радуги», Vigoda.RU, GetTaxi. Владимир увеличил розничную сеть «Улыбка радуги» с 2 до 68 магазинов. В 2013 году вывел Get Taxi в топ-15 самых быстро развивающихся компаний по версии Forbes.