О бизнесе
Скачать книги из серии О бизнесеСтрахи в бизнесе. Блиц
В выпуске: – наш эксперт Сергей Долуденко и наш «любитель» Андрей Копецкий отвечают на вопросы подписчиков о бизнесе, в конечном итоге стало понятно, все вопросы объединились одним главным переживанием -страхом. Резонно, что назвали мы подкаст – Страхи в бизнесе.
#Трудовыебудни
Ответ на вопрос о монотонности в работе: Слышала на Podster, как Александра говорила, о том то бы присылали больше вопросов касательно работы. Надеюсь, вы найдете эту тему интересной и запишите подкаст. Меня недавно уволили, это очень обидно, но осознаю, что уволили меня справедливо. Как мне кажется, основная причина в том, что мы не сошлись характерами с начальником, он грубый и беспардонный, а я не могу молча терпеть обиды. Первое время я работала хорошо, при том, чем сложнее задача, тем лучше я работала. А с рутиной не справляюсь, засыпаю над монитором или отвлекаюсь на посторонние вещи. Как только начались конфликты, моя работоспособность резко снизилась, после неприятных слов руководителя я вообще не хотела работать и делала 1 проект пять дней вместо двух. После этого меня уволили. В то время когда я должна была заниматься работой, параллельно делала собственные проекты, мне казалось что здесь меня не ценят и мои предложения грубо отвергают, хотелось абстрагироваться от неприятной задачи и делать то, что нравится. Короче говоря, не справилась с эмоциями. Как мне быть дальше, что бы на новом месте такого не случилось, ведь коллектив не выбирают. Хочу работать хорошо вне зависимости, нравится мне коллеги или нет. И второй вопрос как мне (холерику) справляться с монотонной работой, не отвлекаясь. Спасибо
Страх и профнепригодность
Отвечаем на вопрос нашего подписчика и слушателя, будущего доктора, у которого страх может поставить крест, на его профессиональной карьере в медицине. Как этого не допустить в любой профессии, об этом наш подкаст. Мы прощаемся с вами до 20 августа, друзья! Маленький отпускной перерыв, но мы запишем на отдыхе несколько подкастов, обещаем. Музыка в подкасте замечательного исполнителя – Syntheticsax (Михаила Морозова) http://syntheticsax.dj.ru/
Легко ли управлять людьми?
Этот подкаст – подсказка для бизнесменов в общих чертах о том, как управлять людьми. Помните бизнес есть эксплуатация наемного труда. В подкасте: – кто такой предприниматель? – какую работу он выполняет? – трудовые ресурсы: отбор и управление – проверка качества персонала с помощью бланковых методов – принуждение и ненасилие к работнику – две парадигмы управления Забытый линк на видео – Почему персонал смеётся над вами? – http://youtu.be/mukegruTAoI?list=PLhcfhekahpd7pfNLvjnPIReYdKSn70ElH Музыка в подкасте замечательного исполнителя – Syntheticsax (Михаила Морозова) http://syntheticsax.dj.ru/
Трудоспособность и умение зарабатывать, в чем разница?
Трудоспособность и умение зарабатывать. в чем разница? В подкасте: – предпринимательская деятельность – это вид поведения – оценка ситуации – основа успешной навигации на рынке – реалистичность цели и способов ее достижения – залог прибыльности – важнейшее качество бизнесмена – активность – для чего нам получать знания о свойствах наших работников? – будьте реалистичны!
Выжать максимум!
Бизнес – это эксплуатация наёмного труда и это правда жизни. И мотивация хозяина к труду всегда будет сильнее, чем у наемного сотрудника. И мы разбираемся вопросе:почему? В подкасте: – если для вас люди – это биороботы, то вы для них банкомат – кнут или пряник и почему? – как оценить труд человека? – вдохновлять или не вдохновлять? вот в чём вопрос! Регистрация на бесплатное бизнес-утро с Александрой Ивановой. https://proekt-chuvstvo-pokoya.timepad.ru/event/246656/
Бизнес в кризис
Наши размышления о ведении бизнеса в сложные времена, т.е. в кризис. Как наши переживания мешают в этом? Почему очень хороший, но нервный работник, может вас подвести в самый нужный момент? Как с этим справляться?
Как сделать карьеру?
В подкасте: – Карьерист – циник или душа компании? – Мотивации карьериста! – Какими качествами нужно обладать, для продвижения по службе. – По каким критериям продвигать подчиненных.
Поддержка руководителя или о правдолюбах, лояльных и компетентных. Часть 1
Александра и Сергей Долуденко, наш эксперт по бизнесу, выбрали тему, чем же можно поддержать руководителя коллектив.